LEREN

Zonder uitstekend beroepsonderwijs zijn er geen goed opgeleide technici. Daarom is het verbreden en versterken van het technisch beroepsonderwijs noodzakelijk. De kwaliteit en de aansluiting van het onderwijs op de arbeidsmarkt staat of valt met de betrokkenheid van het bedrijfsleven. Alleen met praktijkgerichte opdrachten en uitdagende onderwijsprogramma's is de kloof tussen theorie op school en de praktijk bij bedrijven te verkleinen. Techport heeft al jaren hierbij een aanjagende rol, denk bijvoorbeeld aan de praktijkgerichte beroepsopleidingen van Academy Tata Steel waarbij docenten van het ROC Nova College en praktijkopleiders van Tata Steel het onderwijs samen realiseren (bbl-leerweg). Daarnaast is een recente 'good practice' de vijf MyTec-opleidingen van ROC Nova College die in samenwerking met de stichting MyTec-Bedrijven (bol-leerweg) vraaggestuurd ontwikkeld zijn.

Leren via school

Bedrijven, voortgezet onderwijs, beroepsopleiders (vmbo-mbo-hbo) en overheden werken samen voor meer goed opgeleide vakmensen. Ook wordt overgang tussen het vmbo en mbo verbeterd door niveau overstijgende leerlijnen te realiseren. Door samen te werken wordt het technisch onderwijs sterker en hebben afgestudeerden meer kans op de arbeidsmarkt. 

Techport biedt via haar techportal onder de knop 'doeprogramma' lesbrieven voor docenten in het basis- en voorgezet onderwijs. Op het mbo worden diverse hoog aangeschreven technische beroepsopleidingen geboden: denk aan de nieuwste MyTec-opleidingen, de praktijkgerichte topopleidingen laboratoriumtechniek, autotechniek, maritiem, logistiek, bouw en ICT-opleidingen. Alle opleidingen voor de maakindustrie worden op niveau's 1 t/m 4 geboden. 

Leren en werken via een opleidingsbedrijf

Technische opleidingsbedrijven zorgen voor leerplekken om tijdige instroom van vakbekwaam talent in de technische sectoren veilig te stellen. In Noord-Holland hebben technische opleidingsbedrijven zich verenigd in de non-profit organisatie Talent voor Techniek en richt zich op jongeren én jong volwassenen die hun toekomst zien in de bouw, infra, metaal, elektro- of installatiebrache.

Een unieke bedrijfsschool is Academy Tata Steel die al decenia borgstaat voor een sterke carrière in het internationaal toonaangevende staalbedrijf. Voor de maakindustrie in de bouw biedt Bouwmensen goed opgeleide werknemers een grote kans op een baan in deze groeiende sector binnen de metropool Amsterdam. Voor de maakindustrie in de installatie-, infra- en elektrotechniek biedt IW Nederland een passend opleidingstraject op niveau 1, 2, 3 of 4 voor werknemers met passie voor techniek waarbij een baan in de ruime Techport-regio verzekerd is.